خرید بک لینک

درباره سایت

آخرین مطالب

امکانات وب

هوالباقیباسمه تعالی درگذشت یاور خدوم و شجاع امام و رهبری در سالهای دشوار مبارزه علیه حکومت مستبد پهلوی و سالهای پس از پیروزی انقلاب ، مبارز و مجاهد سالهای دفاع مقدس و سردار سازندگی در سالهای پس از جنگ ، سیاستمدار بزرگ دوران انقلاب ، رئیس مجمع تشخیص مصلحت نظام حضرت آیت الله هاشمی رفسنجانی را خدمت مق

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

بسم الله الرحمن الرحیم پاسخ به سوالات مکرر همکارانبا درود و سلام به محضر تمامی همکاران محترم و خوانندگان ؛ عرض تسلیت داریم به محضر رهبر انقلاب آیت الله العظمی سید علی خامنه ای و ملت بزرگ و قدرشناس کشورمان و بویژه شما همکاران عزیز به مناسبت ارتحال جانسوز آیت الله العظمی شیخ اکبر هاشمی رفسنجانی بزر

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

بسم الله الرحمن الرحیم ما وقع پیگیریهای روز گذشته وزارت کار مورخ ۹۵/۱۰/۲۵با درود و سلام محضر همکاران محترم و آرزوی توفیقات روزافزون ؛ همانطور که مستحضر می باشید با توجه به اتفاقات بوجود آمده در مبحث طرح طبقه بندی مشاغل ، کانون و دیگر همکاران محترم شورای هماهنگی بر حسب فورس ماژور بودن موضوع ، فوراً

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

زندگی صحنه ی یکتای هنرمندی ماست هر کسی نغمه ی خود خواند و از صحنه رود
صحنه پیوسته به جاست. خرم آن نغمه که مردم بسپارند به یاد. (ِِِِژاله اصفهانی)

سلام خوش آمدی به وبلاگ از اینکه مرتب سر می زنید ممنونم منتظر نظرات شما بازدید کننده محترم هستم لطفااز همه وبلاگ بازديد كنيد اميدوارم لحظات خوبي را داشته باشيد .مدير وبلاگ عسگري

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

حداقل عیدی کارگران امسال یک میلیون و ۶۲۴ هزار تومان و حداکثر ۲ میلیون و ۴۳۶ هزار تومان خواهد بود.به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، عیدی آخر سال کارگران برای سال جاری بر اساس قانون کار تعیین می شود. براین اساس حداقل دستمزد کارگران 812 هزار و 164 تومان است که طبق قانون حداقل عیدی کارگران امسال

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

قبل از اینکه به مفهموم حق سنوات و پایه سنوات و تفاوت حق سنوات و پایه سنوات بپردازیم، ابتدا به مقدمه ای در رابطه با قانون کار توجه کنید.مطابق ماده بیست و چهار قانون کار: در صورت خاتمه قرارداد کار، کار معین یا مدت موقت، کارفرما مکلف است به کارگری که مطابق قرارداد، یک سال یا بیشتر، به کار اشتغال داشته

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

هرسه نوع قرارداد ذکرشده مشمول مقررات تامیناجتماعی میشوند و کارفرما بهعنوان مسئول کارگاه موظف است حقبیمه را به شعب سازمان پرداخت کند/حقبیمه براساس حقوق دریافتی کارگر در ماه محاسبه و پرداخت میشود. قرارداد کار از نظر مدت و نوع کار به سه دسته تقسیم میشود: ١- قرارداد دائمی یا غیرموقت: در این نوع

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

بسمه تعالی نقدی بر صحبت های وزیر محترم ارتباطات و فن آوری اطلاعات با سلام طبق بند ۶ تصویب نامه هیات محترم وزیران به شماره ۱۶۳۹۵۵ مورخه ۸۵/۲/۸ که صراحتا اعلام نموده است کلیه ی تعهدات شرکت مخابرات ایران اعم از حقوق و مزایا ، حق بیمه ، بازنشستگی ، ارتقای مدرک و گروه و سایر تعهدات شرکت نسبت به کارکنان

برچسب: نویسنده: رضا عباسی تاريخ: چهارشنبه 14 تير 1396 ساعت: 4:16

صفحه بندی